为深入推进“两学一做”学习教育问题整改，7月10日，县人民政府就当前城建工作梳理排查出的22个重点、难点、痛点问题进行专题研讨，县长石茂彪明确，政府系统各部门要以“四坚持四强化”为总体要求，分类指导、分层施策、扎实整改，确保问题得到及时有效解决，学习教育取得实效。
坚持问题导向强化措施。一是强化组织保障。围绕项目清单、问题清单，由县级党员领导牵头抓总，组建专班，做到精准把脉、精准措施、精准发力，统筹调度抓落实；二是强化学习研修。通过聘请专家学者开设专题讲座，县级党员领导带头，召集住建、国土、房征等相关单位党员干部集中学习，重抓法律法规、政策机制、业务知识等研修，切实补齐短板，提升城建工作一线党员干部政治意识、法制意识、决策水平和业务水平；三是强化力量调配。切实将各股力量有机融合，一环节紧扣一环节，整体联动，综合施策，盯死看牢，确保问题不消化解决不放手。
坚持作风导向强化整改。一是集中精力转作风。面对城建工作重点任务和中心工作，要集中精力，不能走光闪神，不能有分毫闪失，确保抓好抓实抓细；二是以身作则转作风。要团结带领好班子团队，强化责任导向，强化调度督查，细化责任体系，明确责任岗位，激发广大党员干部工作活力，推进工作开展；三是强化示范转作风。要切实发挥好党员领导的“关键性”突破作用，决策要准、行动要快，不能拖、不能等、不能推；四是坚定党性转作风。换届之年，更是要坚持政治品质，保持党员本色，发扬良好作风，凝心聚力，凝神聚气，恪尽职守，兢兢业业地干好本职工作；五是务实行动转作风。要以抓铁留印、踏石留痕的作风，认真研究问题，重视矛盾纠纷排查调处，将苗头排解消化在萌芽状态。
坚持制度导向强化保障。一是推行“制度创新”制度。积极探索创新工作机制，坚信制度力量，扎牢“制度铁笼”，实现以制度推进工作、以制度管理干部，确保职责明确、成效显著；二是推行“阳光执法”制度。依托科技创新驱动制度创新，在征拆评测过程中，启用现代化手段操作，力避人为操作，保障执法客观公正、阳光透明；三是推行城建“两违”处置“零容忍”制度。努力消化存量、控制增量，对额外超出部分，将严格追究相关责任人职责；四是推行“三天内公文审签”制度。所有公文运转，原则上各环节总计不得超过三天，最迟不得超过五天，因延缓导致重大失误，将严格问责追责。
坚持发展导向强化成效。一是树立规划意识。通过召开全县城建工作推进会议，及时统筹部署，准确把握中央、省市城建工作领域的政策文件精神内涵，与实际工作有机结合起来，确保高位规划、高端打造；二是树立项目意识。要把握县情实际，认清发展形势，以抓好承办全市第六届旅游发大会重点项目建设为工作重心，高标准、高质量实施城建工作美化、亮化；三是树立民本意识。尽最大努力解决好群众反映事项和困难问题，守牢民本底线，让惠于民、让利于民，最终藏富于民。
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