3月26日至27日，中国贵州第四届人才博览会如期在贵阳国际会议展览中心举行。我市组织36家实力雄厚的企事业单位，携全市800多个岗位1700多个人才需求和60多个项目需求在本届人博会上现场摆台纳贤，为奋力打造西部内陆开放新高地广揽天下英才。在为期两天的活动中，我市凭借前期的精心准备，良好的区位优势以及优厚的人才待遇，吸引了3500多名省内外优秀人才前来咨询、洽谈，各项活动亮点纷呈。

亮点一：现场引进高层次人才235人，再创历史新高。活动期间，遵义职院、遵义医专、遵义市第一人民医院等18家单位通过对来访的高层次人才进行现场评审，从645人中择优引进了235人，其中博士17人，硕士218人，引进人才数超过了前三届的总和。遵义师范学院、遵义市住建局、遵义市外事侨务办招到的高层次人才中还不乏我市目前紧缺的建筑、规划、金融、大数据等专业人才，极大的缓解了单位的用人需求。值得一提的是，习水县国土局下属事业单位和习水县委党校通过现场评审顺利引进一名中国地质大学的博士和一名广西师范大学的博士，这在我市各县(市、区)中还尚属首次。

亮点二：现场签约的人才合作项目更具“含金量”。在本届人博会上，我市的签约项目达到8个,其中遵义市妇幼保健院同重庆医科大学附属儿童医院,遵义市软件园区同重庆赛伯乐投资集团合作的项目，经过层层筛选，入选为大会开幕式现场集中签约项目。重庆医科大学附属儿童医院在战略合作中，明确了每年从医疗、教学、科研、管理等方面对我市妇幼保健院进行全方位指导，并且共同合作培养博士、硕士研究生等高端学术型人才；我市软件园区同重庆赛伯乐投资集团合作的科技人才城项目，则涉及互联网产业园、创新创业孵化园、科技孵化器、人才公寓、电子商务产业园、大数据中心等项目的建设。这些项目的深入合作，必将对我市的产业发展和人才培养作出积极的贡献。

亮点三：本土人才“回流”渐成趋势。随着我市经济发展水平和城市美誉度的不断提高，越来越多学有所成的本土人才选择回到家乡干事创业。据不完全统计，本届人博会上我市各单位引进的高层次人才和急需紧缺人才中遵义籍人才占到了60% 。毕业于第三军医大学病理学专业的博士匡晓燕就是一名遵义籍人才，之前长期在外工作，此次在与遵义医药高等专科学校签约后，对记者说出了她的看法：“目前遵义正奋力开启坚持红色传承、推动绿色发展、打造西部内陆开放新高地新征程，具有良好的创业环境，同时遵义的空气清新，山水如画，宜居宜游，因此我更愿意回家发展。”

亮点四：园区企业悄然成为人才选择的对象。

本届人博会上，我市除高校、医院、科研院所继续受人才青睐外，部分园区企业也正悄然成为人才选择的对象。如地处遵义县虾子镇的贵州新蒲经济开发投资有限责任公司，面向社会提供20余个需求岗位，涉及行政助理、项目管理、政策研究等多个方面。在招聘活动的第一天，就有70多名来访人才同公司进行现场洽谈，最终企业满意地选择到了30余名优秀的人才。据了解，因招聘情况较好，贵州新蒲经济开发投资有限责任公司还将于近期赴清华大学、四川大学和重庆大学进行专场招聘。地处遵义县鸭溪镇的贵州航天特种车有限责任公司，也是本次招聘活动的大赢家，为期两天的招聘活动，共有60余名省内外机械类、电器类人才现场与单位进行洽谈，其中有13人达成初步意向，并将于近期赴公司进行现场考察、了解。

据不完全统计，本届人博会遵义展区现场洽谈人数3521人，初步达成意向490人，其中博士15人，硕士316人，本科及以下159人；现场签约98人，其中其中博士12人，硕士85人，本科及以下1人；现场引进高层次人才235人，其中博士17人，硕士218人。

整个活动期间，我市市委常委、常务副市长范元平，市委常委、组织部长吴刚平，市政协副主席、市人社局局长金明扬应邀出席了开幕式，见证了签约仪式，巡视了遵义展区招聘、评审情况，对我市此次人博会取得的成绩给予了充分肯定。(人才科 舒慧)

遵义市领导巡视遵义展区

中国贵州第四届人才博览会遵义展区

遵义市妇幼保健院与引进博士签约

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